| |
| Увеличение возможностей трудоустройства и поиск работы – Проект Министерства Труда |
|
Институт «Шипур» при содействии Министерства Труда проводит семинары по поиску работы для самых разных слоев населения: выпускников профессионально-технических училищ, одиноких матерей, арабов, друзов, а также для работников разных организаций и многих других, нуждающихся в помощи в трудоустройстве.
|
| Читать далее... |
| |
| SELA – семинары по поиску работы для новых репатриантов |
|
На протяжении многих лет Министерство Абсорбции помогает новым репатриантам найти работу, соответствующую их квалификации. Институт Шипур проводит в Центрах по трудоустройству Министерства Абсорбции семинары по поиску работы (SELA), которые дают новым репатриантам инструменты для трудоустройства по специальности или в области, где был накоплен значительный профессиональный опыт.
|
| Читать далее... |
| |
| Семинар для подготовки студентов к интервью с работодателем и написание современного резюме |
|
Проект осуществляется при содействии Муниципалитета Иерусалима, Городского Центра занятости для людей с высшим образованием и репатриантов в Иерусалиме, Университетов и Институтов.
Проект открыт для того, чтобы помочь студентам, окончившим обучение, с успехом перейти от процесса учебы к процессу построение карьеры, поиску и началу работы.
|
| Читать далее... |
| |
| Проект «Шанс» - развитие возможностей трудоустройства |
Проект осуществляется при содействии Фонда Чикаго, Муниципалитета Кирият-Гата, Регионального совета «Сапир» и помогает женщинам, имеющим недостаточное образование, или невостребованную специальность, или недостаточный опыт, найти работу.
Как показали научные исследования, проект дает возможность повысить самооценку и самоуважение, сокращает процесс поиска работы и снижает страх быть уволенным.
|
| Читать далее... |
| |
| Специальный проект «Занятость на рынке труда в возрасте 60+» |
Проект осуществляется под патронажем Эшель ( Джойнт), Министерства по делам пожилых граждан и открыт специально для людей возраста 60+, которые хотели бы вернуться к активной жизни и начать работать там, где могли бы приносить пользу и чувствовать себя уверенно и комфортно.
Участие в проекте даст возможность работать в той области, где есть опыт, а также в сфере услуг и продаж, координации работ и проектов, быть инструкторами или консультантами, а также создать собственный бизнес, поможет развить собственные идеи, узнать новые возможности и современные техники трудоустройства. Проект поможет участникам понять, что происходит на рынке труда, развить новые навыки (технологические, поведенческие и другие) которые нужны для работников сегодня и начать работать.
|
| Читать далее... |
| |
| Проект подготовки к работе демобилизованных из армии |
В рамках проекта Институт "Шипур" помогает людям, демобилизованным из армии начать работать по гражданской специальности. Проект осуществляется при содействии Министерства Труда и Цевет.
Проект помогает уволенным в запас найти новые для себя направления трудоустройства, которые позволят им реализовать себя в качестве наемных работников или частных предпринимателей.
|
| Читать далее... |
| |
| Увеличение возможностей трудоустройства в Центрах по предотвращению насилия в семье |
|
С 2009 года Институт «Шипур» работает над проектом по увеличению возможностей (экономических, личных и профессиональных) для трудоустройства женщин, подвергшихся насилию в семье. Программа разработана специально для женщин, которые пришли к выводу, что должны изменить ситуацию своего положения на рынке труда, поменять сферу деятельности на более профессиональную или начать работать после долгого перерыва. Проект проводится при содействии Центров по предотвращению насилия в семье, Министерства социальных дел, Фонда особых проектов, Министерства труда и Муниципалитетов городов.
|
| Читать далее... |
| |
| Проект «Обучение персонала Служб трудоустройства» |
В последние годы Институт Шипур осуществляет проект по повышению квалификации сотрудников служб занятости, таких как руководители центров по трудоустройству, консультантов и координаторов.
Программа включает в себя изучение изменений на рынке труда, лекции, семинары и упражнения на основе тематических исследований и реальных ситуаций работы таких Служб.
|
| Читать далее... |
| |
| Проект развития занятости для представителей друзской общины |
|
Многие члены общины друзов хотят открыть собственное дело. Проект помогает в создании малых предприятий и осуществлении экспериментальных проектов. Партнер: Проект «Шикум» Министерства жилищного строительства.
|
| Читать далее... |
| |
| Проект подготовки религиозного населения |
Проект подготовки к началу работы отдельно для женщин и мужчин, которые не работают или хотят повысить уровень своей занятости. Проект выполняется при содействии Джоинт Израиля (Тевет), Министерства Труда и Ассоциации «Натив Меир».
В рамках проекта осуществляется подготовка руководителей групп и консультантов для религиозного населения в Иерусалиме, Модиине и Бней Браке.
|
| |
| Проект подготовки репатриантов из Эфиопии к началу работы |
|
Осуществляется при содействии Тевет (отдела трудоустройства Джоинт Исраэль). Цель проекта: включение, продвижение и развитие населения из Эфиопии в области трудоустройства и рост дохода их семей.
|
| |
| Проект подготовки женщин-бедуинок к началу работы |
|
Проект выполняется при содействии Министерства Труда и предназначен для подготовки будущих руководителей групп для осуществления деятельности в этом секторе.
|
| |
| Проект помощи женщинам из отдаленных от центра районов страны в поиске работы |
|
Проект осуществляется при содействии Ассоциации Ядид и включает в себя успешную подготовку безработных женщин, редигиозных и других, живущих в отдаленных районов к работе. Проект помогает также начать работать женщинам-бедуинкам.
|
| |
|
|